İş hayatındaki zorluklar kişiden kişiye değişen pek çok farklı şekil ve boyutta olabilir. Tutarlı kalan şey, ortaya çıkan zorlukların kaçınılmazlığı ve ortaya çıktıklarında bunları ele alma gerekliliğidir. İş dünyasında olanlar için zorluklar, yolculuğun kaçınılmaz bir parçasıdır.
Dallas yöneticilerinin kariyerlerinde karşılaştıkları en zorlu zorluklara dair bir fikir edinmek için onlardan deneyimlerini paylaşmalarını istedik. I&A Agave Spirits'in Kurucu Ortağı ve CEO'su Josh Irving, tutkulu bir ekibi sürdürmek için çalışan motivasyonunu anlamanın önemini vurguladı. Çalışanları motive etmek ve şirketin hedeflerine odaklanmalarını sağlamak için sürekli olarak onlarla etkileşimde bulunmanın gerekliliğini vurguladı.
Blau + Associates'in Kurucusu ve CEO'su Elizabeth Blau, 2019 yılında restoran sektöründe karşılaştığı cinsiyet eşitsizliğinden bahsetti. Bu, onu sektördeki kadın liderleri desteklemeyi ve geliştirmeyi amaçlayan Kadın Konukseverlik Girişimi'nin kurucu ortağı olmaya yöneltti. İnisiyatifiyle mutfak dünyasında daha kapsayıcı ve çeşitlilik içeren bir ortam yaratmaya çalışıyor.
EPIQ Capital Group Genel Müdürü Henry Woodruff, 2018 yılında şirketin kurulmasına yardımcı olma deneyimini paylaştı. Kurucu ekibin bir parçası olmak ve şirketi sıfırdan inşa etmek Woodruff için zorlu ama ödüllendirici bir deneyimdi. Yoğun günlere ve zorlu haftalara rağmen yolculuğun inanılmaz derecede zenginleştirici ve eğitici olduğunu gördü. İlk yılın ardından geriye dönüp bakıldığında Woodruff ve ekibi, kaydettikleri ilerlemeyi gördü ve ivmelerini artırmaya devam etmek için motive oldu.
